Российский Союз Химиков

⏩АО «Пигмент» первым среди промышленных предприятий прошло сертификацию по стандарту семейного туризма

АО «Пигмент» (член РСХ) стало первым промышленным предприятием в России, прошедшим сертификацию по добровольному стандарту семейного туризма «Семьям рады». Сертификат вручили 10 ноября на стенде Российского Союза химиков на 29-й Международной выставке «Химия-2026», во время кросс-форумной панельной дискуссии «Зачем химикам туристы?». РСХ провёл её совместно с Роскачеством и АО «Пигмент».

🏆 Орган по сертификации «Роскачество-Туризм» подтвердил, что информационно-выставочный центр предприятия отвечает требованиям стандарта. В центре есть пространства для семей с детьми разного возраста, игровые и образовательные зоны.

Дискуссия «Зачем химикам туристы?» была посвящена промышленному и научно-популярному туризму как инструменту кадровой политики, профориентации и устойчивого развития химической отрасли.

➡️Участники, среди которых были представители Роскачества, вузов, предприятий и эксперты по устойчивому развитию, обсудили, какие практики помогают привлекать молодёжь в отрасль и укреплять доверие жителей регионов.

#Новости@ruschemunion

▶️ Присоединиться к каналу Российского Союза химиков в MAX и вступить в РСХ.

⏩Мария Иванова рассказала, как Российский Союз химиков работает с молодёжью

Первый вице-президент Российского Союза химиков, председатель Молодёжного совета РСХ Мария Иванова рассказала, какую роль Союз отводит молодым специалистам в развитии химической промышленности.

➡️На площадке РСХ сформирован Молодёжный совет, в котором три направления: молодые учёные, молодые предприниматели и молодые специалисты, к его работе подключено большое количество вузов. Совет усиливает работу ЦОПП ТГУ «Кадры для химии», оператора федерального проекта в рамках национального проекта «Новые материалы и химия», и становится дополнительным источником кадров и проектов для отрасли.

«Мы с молодёжью нацелены на то, чтобы, во-первых, у ребят были понятные карьерные треки, во-вторых, работодатели имели к ним доступ сразу и понимали, кто что умеет делать и какие компетенции нужно наращивать. И третье: мы делаем конкретные проекты»,
— отметила Мария Иванова.

➡️Кадровым вопросам и работе с молодёжью была посвящена значительная часть деловой программы выставки «Химия-2026». Методам работы с молодыми специалистами был отведен и отдельный блок в панельной дискуссии «Новые материалы и химия» и «Технологическое обеспечение биоэкономики» для регионального бизнеса в 2027 году: практика входа, динамика реализации», где выступила Мария Сергеевна.

#Новости@ruschemunion

▶️ Присоединиться к каналу Российского Союза химиков в MAX и вступить в РСХ.

⏩Комиссия РСХ по цифровизации подвела итоги опроса участников Цифрового Химического Триатлона

Комиссия Российского Союза химиков по цифровизации предложила участникам Цифрового Химического Триатлона оценить практику применения ИИ по девяти направлениям. Самыми показательными оказались различия между группами участников.

➡️Промышленные предприятия набрали 50% от максимального балла. Выше всего они оценили состояние данных (71%) и поддержку предложений сотрудников (58%), ниже — системность выбора задач для ИИ (44%) и измерение экономического эффекта (40%). Предпосылки для ИИ есть, но получить устойчивый и измеримый результат пока сложнее.

➡️ИТ-компании набрали 68%. Их сильная сторона — системный выбор задач для ИИ (92%). Слабее они оценили интеграцию с действующими системами, пересмотр процессов и оценку эффективности (по 58%).

➡️Организации, содействующие цифровизации, набрали 69%. По 83% у них получили состояние данных, выбор задач для ИИ и поддержка предложений сотрудников.

Главный вывод: развитие промышленного ИИ требует объединения компетенций и практического опыта компаний. Совместный поиск решений на такие вызовы - одна из главных ценностей Цифрового Химического Триатлона.

Подробнее об итогах опроса — на сайте.

#Новости@ruschemunion

▶️ Присоединиться к каналу Российского Союза химиков в MAX и вступить в РСХ.