tldr_tany (Таня Савельева)

Как мне в Бразилии so far
1. Потрясающий климат и природа. Цветы, зелень, лианы, по городу как по джунглям. Все время ровно тепло, можно ходить в шортах, платьях и утром и днем и вечером. Океан теплый, приятный, есть капибары и что-то вроде лемуров
2. За нашим районом (который безопасный) перманентное ощущение, что телефон из рук могут спиздить. Поэтому на суровом диджитал детоксе, если идешь гулять. Как бы во всем есть плюсы, но напрягает
3. Очень приятные люди, любят детей, беременных. Много очень красивых и спортивных людей. Особенно если приезжать на океан, бегают по набережной. Очень разнообразно по расам, типажам и тд
4. В брендах и в дорогих вещах, украшениях, часах и тд люди не ходят, потому что пункт 2. Купила тут тоже тапки за 20 баксов и хожу в них. Возможно охуенная форма у людей тут, в том числе поэтому, потому что все ходят полураздетые, а шмотом понтоваться небезопасно
5. Очень красиво вокруг и на арйоне есть бесплатный и теннис и что хочешь, но. Нет нормальных рестиков и нет нормального кофе вообще. Я не говорю про спешлти - просто даже какой-то уровень кофикса тут недоступен. Кушаем дома
6. Зато потрясающе вкусные фрукты, какое-то невероятное манго и папая по каким то ценам типо 1.5 доллара за кило. Вкусная говядина, тут любят готовить мясо, гриль, овощи вкусные
7. Интересные люди, необычные. До Бразилии доезжают люди, которые сильно отличаются от айтишной тусы например в Лондоне, где ты по виду человека понимаешь, он фронтенд или бэкенд или фаундер. Плюс тут классно общаться в жк с местными. Пока в жк познакомились с челиками, где жена в вдекрете иранка из калифорнии, муж занимается mma профессионально, у других ребят бизнес пиломатериалы, у других шмот для джиу джитсу в Чили. В целом прикольно очень
8. Почти никто не говорит на английском. Вообще. Даже в пафосном месте, где все таки есть кофе, в туристическом районе, просьба на английском - дайти холодный матча на кокосовом не понимают. Надо учить язык. Благо он простой

Задавайте вопросы

Вышло очередное виральное видео про то, какая токсичная культура в Яндексе и какие странные нехорошие люди там работают

Помню недавно виралилась вакансия от Яндекса (на топ позицию), где было сказано, что если ты дорожишь worklifebalance - то не к нам.
У людей это вызвало очень сильное возмущение.
Логику в целом можно понять - если Яндекс считает, что ок постить такие вакансии и постит их - что обязательное условие переработки, за ним так могут сделать все компании и мы придем к 12 часовому рабочему дню

Люди, особенно, кто никогда не жил в Европе, любят приводить пример, что в "нормальных странах", Европе это бы не прокатило и прилетели бы санкции от государства

Я проработала в Яндексе 5 лет, пожила и в Европе и в Англии и другая сторона медали - когда я говорила, сколько мне лет и уровень своей ответсвенности, добавляя что это я не часть семьи в семейном бизнесе - люди были немного в шоке. Вырасти также быстро, как в РФ, в Европе невозможно, вообще никак.
Вопрос - а зачем расти быстро, вот к 50 вырастешь. Да, но когда мне будет 50 с ИИ все изменится до неузнаваемости и хорошо, если вообще будет работа, не то что в топ-менеджементе.
Или - ну там и так хорошо люди живут, просто никто не хочет напрягаться, все из-за суровых работодателей. Но причины сильно глубже - это огромный поколениями накопленный капитал. В Европе, если семья тебе не помогает, снимать себе отдельную хату в 30 лет - это вообще не норма. Ты живешь с соседями в коммуналке по факту, даже работая в престижной компании и закончив топовый вуз.

И еще в видео засрали понятие ворк-лайф бленд - но по мне это отличная вещь. Работала так раньше и до сих пор именно так и работаю. Что действительно можно было и позже придти и вообще не придти, но если надо, то я могла и до 11 посидеть. И я не помню чтобы мне в свое время руководитель отказал в отгуле или тому, что приду к вечеру и сказал - "чтобы к 10 была, потому что положено". Сам учишься нести ответсвенность и все вывозить и планировать под это временной ресурс, для меня это про свободу

Поэтому да, в РФ и в частности в Яндексе хуже с ворклайф балансом, но как бы странно это не звучало, гораздо больше социальных лифтов и свободы. И я очень лично рада, что мне не нужно было в свое время уходить с работы в 18 из Яндекса, была возможность расти (которую также мне дал именно Яндекс) и был социальный лифт, который конечно катает тебя не автоматически, а надо постараться, чтобы туда запрыгнуть. Но если стараться, запрыгнуть можно и еще кайфануть по дороге от масштаба вызовов и общения с умными людьми

И да, набраться опыта и построить что-то крутое, работая до 18, особенно когда у тебя нет опыта или ты не гений - на мой взгляд невозможно. Не видела таких примеров у себя в окружении.

Удалила прошлый пост, задела им нескольких людей, которых не хочу задевать
Интересная рефлексия получилась