Посты

Some SEO Title

Фильтры:

ID площадки

Поиск по ключевому слову:

Фильтры

Дата:

Социальные сети:

Репосты:

Комментарии:

Охват:

График публикаций площадки

Всего 66 постов в 1 канале

ava
Как стать идеальным менеджером: всего 3 минуты в день для сотрудника

Чтобы эффективно руководить людьми, не нужны долгие разговоры и совещания. Сотрудники должны четко видеть цель своей работы и вовремя получать обратную связь.

Как стать современным эффективным лидером, рассуждают гуру менеджмента Кен Бланшар и консультант по управлению Спенсер Джонсон, в книге «Новый одноминутный менеджер».

Авторы уверены, что можно эффективно и уважительно руководить людьми, уделяя общению с ними всего минуту в день.

Минута на постановку цели

1. Формулируйте цели совместно
Хороший босс выслушает мнения сотрудников и скорректирует их понимание целей, исходя из стратегии и планов компании.

2. Коротко и ёмко описывайте каждую цель вместе с примерным алгоритмом выполнения и сроками
Чтение и осмысление каждого описания должно занимать примерно минуту! Описание делается в двух экземплярах — для начальника и для исполнителя, чтобы избежать разночтений и иметь возможность отслеживать прогресс.

3. Попросите сотрудников каждый день просматривать описания целей и соотносить с ними свои действия
Если то, что они делают, не служит достижению цели, значит, их деятельность требует коррекции.

Если цели поставлены правильно, работник сам следит за тем, чтобы делать ровно то, что нужно. Контроль со стороны менеджера становится лишним.

📖 На что еще лидеру уделить 2 минуты в день, чтобы управлять эффективно, читайте в подписке →

#библиотека #про_карьеру

@rbc_pro
ava
Самый молодой миллиардер и любимец Цукерберга: кто такой Александр Ван

В июне Meta* (признана экстремистской организацией и запрещена в РФ) объявила о крупнейшей в своей истории инвестиции в сторонний стартап. Компания Марка Цукерберга приобрела за $14,3 млрд 49% Scale AI. Эта сделка интересна не только огромной даже для Кремниевой долины суммой, но и целью Meta*. Как пишет FInancial Times, Цукербергу нужна не сама Scale AI, а человек, который ее основал, — Александр Ван.

💡 Ван основал компанию в 2016 году, когда ему было всего 19 лет. За несколько лет Scale AI стала крупнейшим игроком на рынке искусственного интеллекта. С ней работают OpenAI, Microsoft и даже Пентагон. Именно результаты работы Scale AI лежат в основе большинства современных моделей ИИ.

Ван родился в 1997 году в Нью-Мексико в семье китайских иммигрантов. Оба его родителя были физиками и работали на ВВС США в Лос-Аламосской национальной лаборатории. С детства Ван проявлял необычайные способности к математике. С шестого класса начал участвовать в национальных олимпиадах по математике и программированию, самостоятельно научился писать код и дважды был финалистом международной олимпиады по программированию.

После школы Ван переехал в Кремниевую долину и устроился инженером-программистом в Addepar, компанию по управлению активами. Ван поступил в Массачусетский технологический институт, но проучился там меньше года. Он отчислился и решил основать свой бизнес. Летом 2016 года Ван попал в один из самых успешных акселераторов Кремниевой долины Y Combinator, где вместе с дизайнером Люси Гуо основал Scale AI, которая занимается подготовкой данных для обучения ИИ.

Уже в 2019 году Scale AI благодаря инвестиции в $100 млн от фонда Питера Тиля Founders Fund стала единорогом, получив оценку более $1 млрд. А в 2021 году, когда ему было всего 24, Ван стал самым молодым в мире self-made миллиардером.

👉 Каких принципов придерживается Ван и почему за его таланты Цукерберг готов платить миллиарды, читайте в подписке →

Фото: Drew Angerer / Getty Images
#про_карьеру

@rbc_pro
ava
Не «летун», а карьерист: как обыграть частую смену работы в резюме

📎 В современной профессиональной среде краткосрочные контракты и частая смена работы — скорее норма, чем исключение. Не стоит беспокоиться, если в ваше резюме есть несколько «краткосрочных» позиций: они могут свидетельствовать о широком кругозоре и способности быстро адаптироваться к новой корпоративной культуре — навыках, которые ценятся все выше. Однако важно уметь правильно преподнести свой карьерный путь.

Если на собеседовании попросят пояснить, почему вы проработали где-то всего пять месяцев, не стоит уходить от ответа. Лучше честно сказать, что вакансия не соответствовала ожиданиям:

«Позиция оказалась не такой, как я ожидал, но опыт помог мне точнее понять, что для меня действительно важно».

Такой ответ демонстрирует зрелость, честность и стремление к осмысленной работе.

Если же вопрос касается совсем короткого срока — например, нескольких недель — и это была проектная роль, следует прямо указать, что работа изначально носила временный характер. Добавьте, что такие проекты позволили вам быстро «прокачать» определенные навыки и внести ощутимый вклад в короткие сроки.

Даже если вы часто меняли работодателей, это можно преподнести как преимущество: подобный опыт демонстрирует вашу адаптивность и способность быстро учиться.

«Быстрая смена ролей помогла мне научиться решать разноплановые задачи, развить разные навыки и стать более устойчивым к переменам»

— так можно сформулировать мысль на собеседовании.

Или другой вариант:
«Хотя некоторые проекты были короткими, они были выбраны осознанно — я стремился туда, где мог вносить вклад и расти».


👉 Всегда ли включать такие позиции в резюме и как минимизировать риски, читайте в подписке →

Фото: victoriyasmail / Shutterstock / Fotodom
#про_себя

@rbc_pro
ava
Рост на 50%. Почему все массово скупают платину и как на ней заработать

С начала года цены на платину выросли более чем на 50% и несколько раз обновили многолетние максимумы. На пике 27 июня сентябрьские фьючерсы на металл на Нью-Йоркской товарной бирже достигли $1440,5 за унцию впервые с конца августа 2014 года. Такого прироста не показали даже резко подскочившее в цене золото и рубль: за полгода драгметалл подорожал почти на 25%, а российская валюта показала рост более чем на 40% к доллару с января по июнь. Также платине уступили российские акции и облигации, серебро и другие металлы.

«Платина однозначно перешла из режима «боковика» в режим бычьего тренда. По аналогии с динамикой золота и серебра в этой новой парадигме роста каждая коррекция — шанс для открытия или увеличения позиции»,

— сообщила РБК портфельный управляющий Astero Falcon Алена Николаева.

👉 Почему платина стала новым золотом, как в нее инвестировать и что будет с ценами на металл и ювелирные изделия в ближайшее время, читайте в подписке →

Фото: Justin Sullivan / Getty Images
#про_деньги

@rbc_pro
ava
Кто выиграл от высоких ставок в России и почему серебро может подорожать: актуальные материалы

➡️ Процентный передел. Кто выиграл от высоких ставок в России
Россияне почти два года живут при двузначной ключевой ставке. По мнению части экспертов, это может спровоцировать рост неравенства в стране. Так ли это и какие еще факторы влияют.
Читать в подписке

➡️ Почему серебро может серьезно подорожать
Серебро торгуется гораздо дешевле по отношению к золоту, чем это было исторически. Хотя у этого есть весомые причины, на горизонте нескольких лет металлы вернутся к «нормальному» соотношению, говорят эксперты, — значит, серебро может серьезно подорожать.
Читать в подписке

➡️ Когда бесит чужой успех: 5 способов превратить зависть в стимул для роста
В соцсетях мы постоянно видим чужой успех. И часто это вызывает не вдохновение, а тревогу и зависть. Но даже эти чувства можно превратить в ресурс. Вот пять способов, как это сделать.
Читать в подписке

#про_главное #про_деньги #про_себя

@rbc_pro

Самые популярные публикации

«Дофаминовые прыжки»: полезен ли фитнес-тренд из соцсетей

💡 Дофамин — один из ключевых нейромедиаторов. Он участвует в регуляции мотивации, удовольствия, двигательной активности и обучения. Нейромедиаторы — это молекулы, которые помогают нервным клеткам головного мозга передавать информацию друг другу.


Физические нагрузки действительно воздействуют на дофаминовую систему. Особенно это касается аэробных видов активности — бега, плавания, велосипедных тренировок. Регулярные занятия повышают чувствительность дофаминовых рецепторов, улучшают настроение и даже снижают риск развития депрессии.

Однако суть нового тренда из соцсетей в том, что достаточно просто резко подпрыгнуть — и дофамин тут как тут: мотивация растет, настроение улучшается. Но с точки зрения науки все гораздо сложнее: какое-то действие не может «перезапустить» работу дофаминовой системы. Она регулируется сложными процессами, связанными с долговременными изменениями в нейронных цепях.

Если вы чувствуете апатию, усталость или потерю интереса, дело, скорее всего, не в «дофаминовом истощении». Причин может быть множество — хронический стресс, дефицит сна, несбалансированное питание, отсутствие регулярной физической активности или эмоциональное выгорание.

Поддержать дофаминовую регуляцию могут:

▫️аэробные нагрузки — улучшают работу системы вознаграждения и способствуют нейропластичности
▫️полноценный сон — при хроническом недосыпе нарушается дофаминовая передача, особенно в префронтальной коре, области мозга, отвечающей за планирование и самоконтроль
▫️сбалансированное питание — мозгу нужны ресурсы для синтеза нейромедиаторов
▫️цели и социальные связи — участие в значимых активностях и общение с другими людьми активизируют систему вознаграждения

Почему «дофаминовые прыжки» стали трендом и стоит ли прыгать, читайте в подписке →

Фото: Ground Picture / Shutterstock / Fotodom
#про_себя

@rbc_pro
Реакций нет
4 948
13.06.2025 в 15:02
Одиночество плохо влияет на психику. Но есть легкий способ его преодолеть

Многие испытывали одиночество хотя бы раз в жизни: кто-то рано лишился родителей, кто-то тяжело переживал разрыв с партнером, а кому-то пришлось переехать в другую страну и долгое время жить с ощущением пустоты и изоляции. Вряд ли для кого-то новость, что это неприятное состояние.

Удивить может другое: одиночество действительно плохо влияет на психику и организм в целом.

Почему у наших предков развилась способность чувствовать себя одинокими и как одиночество связано с современным обществом, рассказал генеральный хирург США Вивек Мурти, в книге «Вместе. Как создать жизнь, в которой будет больше любви, дружбы и хороших привязанностей».

Автор рассказывает, что испытывать одиночество — естественно. Люди нуждаются в общении так же, как в воздухе или сне: нормально реагировать на то, что наши базовые потребности не удовлетворены.

У одиночества три измерения:

▫️Интимное. Это одиночество из-за отсутствия в жизни человека, который был бы нам ближе всех: неважно, друг это или романтический партнер.

▫️Реляционное. Реляционным называют одиночество из-за недостатка общения с друзьями и знакомыми в целом.

▫️Коллективное. Этот вид одиночества связан с отсутствием сообщества, к которому человек принадлежал бы.

Каждому нужны в жизни близкий человек, круг общения, а еще ощущение причастности к группе. Когда чего-то одного нет, мы ощущаем одиночество. А вот потребность в количестве общения у каждого своя, и это нормально.

📖 Какие способы могут помочь людям стать ближе друг к другу, читайте в подписке →

#библиотека #про_себя

@rbc_pro
Реакций нет
4 500
12.06.2025 в 11:01
Почему нефтегазовые доходы бюджета на минимуме с января 2023 года: актуальные материалы

➡️ «Убить сову»: самые успешные идеи с маскотами и чек-лист по их созданию
Сегодня маскот больше чем образ на упаковке — он помогает с продажами и усиливает диджитал-маркетинг. Способен создать вирусный эффект и помочь, когда на полноценный ребрендинг нет времени и денег. Кейсы и чек-лист от Даниила Бредихина (Bred Ideas).
Читать в подписке →

➡️ Почему нефтегазовые доходы бюджета на минимуме с января 2023 года
Нефтегазовые доходы бюджета в мае обвалились до самого низкого уровня с января 2023 года, сократившись на 35% год к году — до 512,7 млрд руб. Эксперты рассказали, с чем это связано и может ли годовой объем поступлений оказаться ниже планов Минфина.
Читать в подписке →

➡️ Почему рынок серверов в России подходит к критическому рубежу
Через несколько месяцев в России может наступить дефицит серверов из-за санкций. Оборудование на складах заканчивается, а цены могут вырасти на 10–20%. Что грозит бизнесу и что ему предпринять в этой ситуации, объяснил Кирилл Тимофеев из ОБИТ.
Читать в подписке →

#про_свое_дело #про_главное #про_карьеру

@rbc_pro
Реакций нет
4 465
13.06.2025 в 05:33
Почему ожидание мира увеличивает страх россиян

На апрельской международной Грушинской конференции были представлены данные мониторинга, который провел Института психологии РАН. Из него следует, что с октября 2024 года на фоне предвыборной кампании в США у россиян стала резко расти оценка вероятности заключения мира.

Если весной-летом прошлого года по 7-балльной шкале они оценивали эту вероятность чуть выше 3,5, то сейчас этот показатель приближается к 4,5.

Осенью в США активно шла кампания по выборам президента. Согласно опросу ВЦИОМ, проведенному в январе, почти каждый третий россиянин (31%) считал, что Трампу удастся прекратить этот конфликт за полгода (не верили в это — 51%).

ФОМ еженедельно спрашивает россиян о том, какие события недели их заинтересовали больше всего. До начала военных действий топ событий постоянно менялся. За три года практически во всех случаях события, связанные с конфликтом были в фокусе внимания россиян. В этом году они стабильно занимали первое место с результатом от 15% до 29%.

Источник РБК, близкий к администрации президента, говорит, что эксперты, работающие с Кремлем, считают, что тема мирных переговоров благоприятно повлияла на настроения россиян. Рейтинги ФОМа по настроению окружающих показывают хорошую для властей картину. Согласно им весь этот год россиян, фиксирующих в своем окружении спокойствие, заметно больше тех, кто отмечает тревогу, причем их число в целом растет, хотя в отдельные недели и наблюдалось снижение.

Представления россиян о будущем менее оптимистичны.

«Активность Трампа породила надежду на конец спецоперации. Люди стали думать о будущем»,

— говорит знакомый с результатами социологических исследований источник РБК, близкий к администрации президента.

Согласно опросу ВЦИОМа, баланс положительных и отрицательных ответов россиян на вопрос — хуже или лучше их семья будет жить через год — заметно хуже, чем в случае, когда респондентов спрашивают об их текущем состоянии. В апреле этот показатель составлял 42%. Среднее за прошлый год составляло 53%. Судя по данным ВЦИОМа, общая тенденция на снижение этого показателя пошла с июля прошлого года.

Из материалов мониторинга Института психологии РАН следует, что у россиян растут страхи. С начала 2024 года сильнее всего выросли страхи войны и терактов. Сейчас по 7-балльной шкале они приближаются к 5 и примерно равны страхам роста числа жертв военного конфликта, а последние несколько месяцев превышали их. В первом полугодии 2024 года ситуация была противоположная: россияне больше боялись жертв на поле боя, чем войны и терактов. Рост показывают и страхи произвола властей и экономического кризиса, сейчас они преодолели отметку 5 баллов.

Лидируют по-прежнему страхи всеобщей мобилизации и введения военного положения в России — они приближаются к 6 баллам.

👉 Как власти оценивают ситуацию в обществе, читайте в подписке →

Фото: Михаил Гребенщиков / РБК
#про_главное

@rbc_pro
Реакций нет
4 318
04.06.2025 в 05:29
Читайте интересные материалы за неделю в каналах наших коллег:

РБК. Новости. Главное.
«Большой, красивый разрыв» броманса Трампа и Маска. Подробности перепалки

Дело в тебе
Что такое метод первого принципа и при чем тут Илон Маск

РБК Тренды
Учиться не поздно: как получить образование во взрослом возрасте

РБК Медианавигатор
Какой текст дочитают, а какой пролистают?

РБК Life
Как Шварценеггер борется с кризисом среднего возраста

Сам ты инвестор!
Cколько миллиардов потеряли Маск и Трамп из-за публичной ссоры?

РБК Крипто
Что будет с биткоином в июне. Прогнозы участников рынка

AUTONEWS
В Россию завезли кроссоверы BMW с потенциальным дефектом в тормозной системе

РБК Недвижимость
Как сделать ребенка совладельцем квартиры

РБК Вино
Где в Петербурге попробовать лучшие российские вина?

РБК Стиль
Как помолодели Энн Хэтэуэй, Деми Мур и другие: комментарии хирургов

РБК Спорт
Дэвида Бекхэма посвятят в рыцари

📌 Папка со всеми Telegram-каналами РБК
https://t.me/addlist/JWdvnvk5xHk0YjRi
Реакций нет
4 229
07.06.2025 в 10:59
Почему ЦБ заговорил о рисках пузыря на рынке новостроек в России

Риски появления пузыря на первичном рынке недвижимости в первом квартале 2025 года вновь выросли, указал Банк России в новом обзоре финансовой стабильности. Ситуация ухудшилась на фоне быстрого роста цен на жилье, который опережает увеличение доходов населения и стоимости аренды. В апреле значение индикатора пузыря, рассчитываемого ЦБ, стало максимальным с 2016 года — более ранних значений в документе регулятора не приводится.

«В апреле 2025 года индекс достиг значения 1,6 пункта. При этом на вторичном рынке недвижимости в связи с высокими ипотечными ставками и отсутствием широких льготных программ риск появления пузыря отсутствует», — констатировал ЦБ.

👉 Почему цены на жилье продолжают расти и действительно ли на рынке новостроек может возникнуть пузырь, читайте в подписке →

Фото: Размик Закарян / URA․RU / Global Look Press
#про_главное

@rbc_pro
Реакций нет
4 225
03.06.2025 в 05:29
Мир навыков: скоро экономика кардинально изменится. К чему быть готовым

Цифровой мир стал доступным: алгоритмы управляют логистикой, ИИ анализирует документы и генерирует код, а данные передаются через API — интерфейсы, позволяющие программам взаимодействовать друг с другом.

Тем временем физический мир все еще зависит от ручного труда: мы по-прежнему готовим еду, убираем дома и собираем оборудование во многом так же, как столетия назад. Даже на высокотехнологичных заводах цифровизация узко специализирована и требует сложного программирования. Следующий шаг — появление физического API, уверен Павел Биленко, гендиректор «Диджикай».

Представьте, что ваш программный код может не только пересылать данные или управлять цифровыми процессами, но и взаимодействовать с физическим миром. Это и есть физический API — интерфейс, через который программное обеспечение получает доступ к физическим действиям: перемещению предметов, сборке деталей, приготовлению еды, уборке, уходу за людьми.

По мере распространения физического API нужда в покупке и внедрении роботов отпадет. Ценность будет заключаться не в самих роботах, а в тех навыках, которыми они обладают.
Специалист будет обучать робота навыку один раз, а затем этот навык будет масштабироваться по всей компании или за ее пределы — на миллионы роботов по всему миру. Например, шеф-повар cможет один раз научить робота готовить блюдо — и это блюдо будет доступно в тысячах ресторанов без его физического участия. Роботы станут незаметной частью пространства. Невозможно будет отличить, кто нас обслужил — человек или робот, да это и не будет иметь значения.

Появятся библиотеки навыков (варить кофе, паять, сортировать грузы), которые можно применять на любом оборудовании. Людям и компаниям можно будет «подписаться» на интересующие.

Как изменится экономика и как подготовиться к изменениям, читайте в подписке →

Фото: Midjourney
#про_карьеру

@rbc_pro
Реакций нет
4 224
03.06.2025 в 10:59
Компании теряют миллионы из-за «коллективной лени». Что это такое

💡Российские компании ежегодно теряют десятки миллионов рублей только из-за того, что их сотрудники не выкладываются по полной. Запутанная организационная структура, обилие менеджеров с расплывчатыми функциями приводят к тому, что у работников размывается зона ответственности. В итоге никто не хочет работать больше других, так как понимает, что его вклад останется незамеченным.

В организационной психологии такой эффект известен с начала XX века. Его открыл французский инженер и агроном Максимилиан Рингельман. В 1913 году он предложил добровольцам-мужчинам перетягивать канат. Вначале каждый конец каната тянули по одному человеку. Затем Рингельман объединил людей в команды — сперва по семь, а потом по 14 человек — и заставил их соревноваться друг с другом. Каждый раз с помощью динамометра Рингельман изучал максимальную силу, приложенную людьми.

Оказалось, что, когда канат тянет только один человек, он прилагает больше всего усилий — максимальное значение на динамометре было равно 85,3 кг. Когда канат перетягивали группы по семь человек, каждый участник делал заметно меньше усилий — максимальное усилие составило 65 кг. В группах по 14 человек люди были еще меньше включены в процесс — никто не тянул сильнее, чем на 61,4 кг. Чем больше участников в команде, тем сильнее каждый полагается на коллег, сделал вывод инженер.

Коллективная лень возникает не на пустом месте. В корпорациях у сотрудников появляется «диффузия ответственности» (снижение персональной ответственности в коллективе), усиливаемая страхом негативной оценки любых собственных действий со стороны менеджеров и выученной беспомощностью — люди просто не хотят высовываться.

«Во многих организациях культура наказывает активных: инициатива часто сопровождается критикой, отказами или дополнительной нагрузкой»,

— говорит Елена Спирина.

Однако корпорации осознают, что решения принимать надо. Многие пытаются повысить активность сотрудников с помощью брейнштормов, собирая вместе представителей разных отделов и требуя от них идей. Однако и это часто ни к чему не ведет. Люди, возвращающиеся с брейнштормов, говорят о принятых к исполнению задачах, но кто будет их выполнять, никто не понимает, делится наблюдениями психолог сервиса психотерапии Alter Светлана Новоселова. И дальше возникает все тот же эффект Рингельмана.

Как победить «коллективную лень» в корпорациях, читайте в подписке →

Фото: David Oxberry / moodboard / Global Look Press
#про_карьеру

@rbc_pro
Реакций нет
4 163
05.06.2025 в 05:33
«Белые воротнички» под угрозой. Когда и кого заменит ИИ через 5–10 лет

Исследователи стартапа Anthropic — создателя семейства больших языковых моделей Claude и одного из главных конкурентов OpenAI — предсказывают «ужасное десятилетие» для человечества, предупреждая, что искусственный интеллект (ИИ) может уничтожить рабочие места «белых воротничков». По их подсчетам, через три—шесть месяцев ИИ будет писать 90% кода, еще через 12 месяцев — генерировать практически весь код, а уже в течение нескольких лет широкомасштабная автоматизация работы может заменить более половины всех офисных должностей начального уровня.

Технологический прорыв может привести к фундаментальным изменениям на рынке труда — причем как в мире, так и в России. По данным совместного исследования экономистов, математиков и аналитиков из нескольких международных университетов (в том числе Копенгагенского и Оксфордского), изучавших влияние ChatGPT на спрос на фрилансеров, с развитием технологий на рынке снизится спрос на одни профессии, в то время как на другие, наоборот, вырастет.

В частности, в ближайшее время ИИ уже сможет заменить часть айтишников. В России такую угрозу видят не только экономисты и аналитики, но и сами представители крупных IT-компаний. В разговоре с РБК бэкенд-разработчик в одной из крупнейших компаний в этой сфере поделился мнением, что активное развитие ИИ однозначно снизит потребность в таком количестве программистов, которое, по данным Минцифры, сейчас превышает 1 млн человек.

👉 Какие именно профессии под угрозой исчезновения, как это скажется на российской экономике и стоит ли сейчас идти в IT, читайте в подписке →

Фото: Midjourney
#про_главное

@rbc_pro
Реакций нет
4 078
16.06.2025 в 05:31
Почему акции упали на 18% и когда начнется рост: актуальные материалы

➡️ Интернет-зависимость снизила уровень преступности вдвое, выяснили ученые
За последние 30 лет молодежь стала намного реже совершать преступления, особенно тяжкие. Люди все больше живут в интернете, а не в реальном мире, а значит, грабить и убивать им некогда. Правда, есть другие пугающие последствия.
Читать в подписке →

➡️ «Идеальный шторм». Почему акции упали на 18% и когда начнется рост
Российский рынок сильно скорректировался после максимумов февраля, достигнутых на позитиве в геополитике. Директор по работе с состоятельными клиентами «БКС Мир инвестиций» Артемий Должиков рассказал, какие акции сейчас стоит покупать.
Читать в подписке →

➡️ Почему экспортная зависимость экономики России достигла минимума с 1990-х
Российский экспорт в 2024 году вырос до $476 млрд, но его доля в ВВП упала до рекордных 21,9% — исторического минимума за 30 лет. C чем это связано и почему экспорт в нынешних условиях не является драйвером роста для экономики.
Читать в подписке →

#про_главное #про_деньги #про_карьеру

@rbc_pro
Реакций нет
4 057
06.06.2025 в 05:33