Долина Джона Голта

Конфа, на которую я отправлю наш отдел маркетинга и в офлайн и в онлайн - Mindbox Conference https://conference.mindbox.ru

Потому что это самый хреновый маркетинговый год, чтобы с этим справляться мы многое меняем внутри: процессы, переформировываем команды, ищем CMO и объединяем разные направления.

Нужно быстро думать, широко и тестировать, смотреть новые инструменты и выныривать из привычного. Конечно, думать об кого-то лучше и обязательно.

На конфе будут классные ребята про то, как расти или не падать, во что вкладывать и где сушиться. Будут кейсы Burger King, Купера и РБК, дискуссия CMO «Перекрёстка» и Туту и много докладов по CRM. Работать с текущей базой, причём каждый день чуть лучше, чем вчера, сейчас, возможно, самое важное для того, чтобы пробраться через этот год

Второй день — лаборатория вайбкодинга со школой Вани Замесина. Два вебинара и четыре воркшопа о том, как маркетологу быстро проверять гипотезы с помощью ИИ. Вообще "быстро с помощью ИИ" - у нас уже много где прижившаяся история, но не тут. Пошли менять)

Реклама ООО «Майндбокс».
ИНН: 7713688880. Erid=2W5zFJaCmny

А вдруг вы знаете людей, которые гуру - боги - архитекторы поисковых пользовательских путей для консультаций? Хотим, чтобы поиск в нашем приложении стал самым крутым, чтобы быстро, правильно, удобно. Вы еще не подумали, что вы хотите найти и куда сходить. А мы тут же - тебе точно надо прямо сейчас в Feedback тельце свое израненое отнести или чтобы тайка маленькая, но сильная по тебе походила в Азии Бьюти Спа или в бассейн Чайку срочно двигай бабушек всех обогнать на дорожке или тренировки по паделу и HYROX наконец-то попробуй, трендсеттер ты или кто.

На самом деле нет - основное, это все же работа с выдачей правильной и тому, как правильно и логично ее выстроить и конверсии из поиска до небес вознести.

Короче вот такой уважаемый человек нужен, ищу тебя 🤗

Возможно, этот пост окажется самым полезным в чьей-то жизни

Мои хорошие знакомые ищут компании на покупку 💵

Фарма, финтех, косметика, fmcg, производства.
К сожалению, не IT 🥲 Готовы смотреть и кейсы, где бизнес не может обеспечивать долг перед банком. Любые формы специальных ситуаций, с которыми не могут справиться собственники сами: корп конфликты, долги, уход крупного заказчика и тд. Размер от 500М годовой выручки до 15 млрд.

Если вдруг это вы - напишите мне, свяжу вас с классными потенциальными покупателями
Если у вас IT - обнялись, ребят
Если вы хотите купить / инвестировать в IT - напишите мне тоже,
хочу знать о существовании еще таких светлых в нынешнее время людей 😁️️ ну и, конечно, без фитмоста жить не та - 💯
Если у вас нет бизнеса - просто сделайте глубокий вдох-выдох, вы великолепны

Вот уже пару недель как мы разрабатываем внутреннюю платформу (разумеется, ИИшничаем)

Эффективность бизнеса стала приоритетом #1 и это стало жизненно необходимо и технически возможно.

Раньше у нас все работали со своим - юристы в Kaiten, маркетинг в Buildin, еще Youtrack, Usedesk, Финтабло, Amo и тд и везде свои инструменты и нет целостности. А уж табличек - миллион и одна. За этой целостностью мы не гнались тогда осознанно, потому что не было единого софта, который бы закрывал потребности всей компании, не убивая производительность какого-то отдела. Можно было бы подсадить всех на одно, но в результате это бы дало прозрачности, но минус скорости. Теперь же единая платформа позволит нам быть и быстрее и эффективнее, связав все процессы с OKR, финансовыми показателями, продуктовой аналитикой, перестав заполнять и апдейтить все таблички руками.

От части SaaS мы уже отказываемся, потому что сделали под себя лучше. Это еще и экономии на костах (сейчас в фитмосте за разный софт уходит больше 20 млн в год). Что-то просто интегрируем внутрь и добавляем свои надстройки.

Означает ли это, что у нас нет срачей про ИИ? Каждый божий день 😆 Но собака лает - караван идет. Собак становится больше, это неизбежно. При этом нормально, что не все ИИ амбассадоры и умеют лепить себе систему, вайбкодить и создавать агентов, есть ченджеры и дуеры, кто воспринимает и ловит новый формат и работает в нем, но отторгание - пожалуй, то, к чему толерантность пропала совсем. Раньше можно было годами мириться с неэффективностью, потому что стоимость ее устранения была выше стоимости самой проблемы. Теперь эта математика изменилась, и problem solver'ом может стать практически любой, независимо от должности и технического бэкграунда и таких мы сейчас ищем на открытые вакансии. Из того что можно увидеть у нас - ИИ не забрал ни у кого работу, забрало работу нежелание менять привычки и думать о решениях ограничений.

Вообще, меня увлекает этот парадокс, что бОльшая свобода часто вызывает больше желания ее ограничить, чем использовать. У меня у самой иногда бывает, когда вот например свободный день и можно потратить его на что угодно, я начинаю как будто закрывваться и прокрастинировать. Хорошая демонстрация, что свобода действий и способность ей пользоваться - два разных навыка. И в первом технологии могут помочь, а второе - только самим)